우편원격훈련안내
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우편원격교육이란?

우편원격교육은 시간과 공간에 구애 받지 않고 자율적으로 학습할 수 있는 교육형태 입니다. 학습교재를 우편으로 받아서 자율적으로 학습하신 후 지정된 웹사이트에서 과제 혹은 시험을 보는 형태로 진행 됩니다. 구성원의 능력과 역량은 기업의 성장과 발전에 없어서는 안될 중요 요소 입니다. 우편원격교육은 이를 향상 시킬 수 있는 가장 효율적인 교육 방법 중 하나 입니다.

활용방안

1. 승진·승급자료 승진시험에 대비한 사전교육으로 실시하거나 수료결과 및 성적을 인사고과에 반영
2. 계층별 직무교육 각 계층 및 직무에 요구되는 지식을 학습하고 역량을 강화
3. 임직원 자기계발 임직원들이 자기계발을 할 수 있도록 장려, 교육을 권장하는 조직구축
4. 부분별 단체교육 부분별 과제나 테마에 따라 한 과정을 일괄 수강하여 단체교육의 효과
5. 조직활성화 수단 능력개발목표를 상하가 면담을 통해 결정, 교류를 통한 조직 활성화에 활용
6. 신입사원 교육 신입사원에 대한 입사 전·후 교육으로 실시